部门主要职责：
1.学习并贯彻执行党和国家有关方针、政策；
2.制定师资队伍建设规划及年度师资队伍建设计划；
3.制定学校机构设置、人员编制、岗位设置方案；
4.制定学校职称评聘实施意见，组织专业技术职务评聘工作；
5.负责全校教师的进修、培训、考核、奖惩等日常管理工作；
6.负责各类人才项目的选拔、培养和管理；
7.负责学校人才招聘工作；
8.制定全校分配制度并组织实施；
9.负责学校教职工各类工资、津贴补贴调整、审核及发放工作；
10.办理教职工退休、离职、调动等手续，负责医疗、养老等社会保险工作；
11.负责全校编制外用工的计划、审批及管理；
12.负责全校教师人事档案管理；
13.强化全校教师思想政治教育，推进师德师风建设，完成党委交办的其他工作等。
部门科室设置：人事科、师资科
部门联系方式：0579-83803553
部门网站网址：https://rsc.ywicc.edu.cn/
浙公网安备 33078202001001号
